我想咨询下育儿假的计算方式。听说现在每年有10天育儿假,这个是怎么算的啊?(男 , 41岁)
对的,根据最新政策,3岁以下婴幼儿的父母每年各有10天育儿假。这个是按自然年度计算的,从孩子出生到满3周岁,每年都能享受。
那这10天必须一次性休完吗?还是可以分开休?
可以灵活安排哦!可以一次性休完,也可以根据需要分多次休。不过具体要看单位规定,有些单位可能会要求提前报备休假计划。
育儿假工资怎么算呢?会不会影响全勤奖?
育儿假期间的工资待遇和正常上班是一样的,不会打折。而且按规定,休育儿假不影响评奖评优和晋升,全勤奖也不应该扣除。
需要准备什么材料吗?比如孩子的出生证明之类的?
一般需要提供孩子的出生证明复印件,有些单位可能还会要求填写休假申请表。建议提前问清楚单位人事部门的具体要求。
明白了,谢谢医生详细解答!
不用客气,好好享受亲子时光吧!记得按时带宝宝来做儿保检查。